Buscar
Buscar
Innovación Humana
Buscando la excelencia humana para la alcanzar la perfección.
Inicio
COMPETENCIA
Resultados de Aprendizaje
HISTORIA
TEORÍAS SOBRE EL SALARIO
TEORIA DE LA OFERTA Y LA DEMANDA
TEORIA DE LA SUBSISTENCIA
TEORÍA DEL FONDO DE SALARIOS
TEORÍA DE MARX
TEORIA DE LOS SALARIOS ALTOS
TEORÍA DE LA PRODUCTIVIDAD MARGINAL
PROCESO GENERAL PARA LA VALORACIÓN DE PUESTOS Y DISEÑO DE UNA ESTRUCTURA SALARIAL
EL ANALISIS DEL TRABAJO
CAPACITACIONES
Descripcion del trabajo
Valoracion de tabajos
Sistemas de Jerarquizaciòn
Sistema de clasificacion por categorias
Sistema de comparacion de factores
Sistema de asignación de puntos
La encuesta salarial
Tipos de contratos
Resumen de todas las capacitaciones
TALLERES PRACTICOS
Taller 1
Taller 2
Taller 3
Taller 4
Taller 5
CAPITULO 14
REGALITO
SALUD OCUPACIONAL
politicas de seguridad
Mapa de procesos de la empresa
Manual de funciones Salud Ocupacional
Acta de constitución del COPASO
Acta de comité de convivencia
Presupuesto para SG-SST
Formato de induccion
Programa de Capacitacion
Normas de seguridad
Norma GTC 45
Matriz de riesgos Empresa
Formato para el reporte de condiciones y actos inseguros
Plan de Trabajo
Manual SG-SST
CONTÁCTENOS
FOTOGALERIA
Inicio
>
SALUD OCUPACIONAL
>
Formato para el reporte de condiciones y actos inseguros
Formato para el reporte de condiciones y actos inseguros
Formato para el reporte de actos y condiciones inseguras.doc.docx
Contacto
Innovación Humana
sbleidyy
udithcor
rea@gmai
l.com
Crea una web gratis
Webnode
¿Te gusta esta página web?
¡Crea tu propia web gratis en 5 minutos!
¡Pruébalo!
